RECRUIT

9:00-19:00の営業時間で早番・遅番が存在する。
土日は通しになるが、平日に時間を作ることができるため、
個々の時間を有効に使える。

休日が平日になるため、遊びに行く際も空いてるため、有意義に過ごせる。

残業少ない

店舗自体が年中無休の為、自分が休みの日に出勤するスタッフに業務の引継ぎ等をきっちりやっていかないといけない。自分が休みであろうと、店舗自体は動いているので認識を強めて周りを見ながら行動することがとても大切。

原則残業しにくい仕組みになっているが、商談により時間外労働が発生する場合がある。特に月の労働時間は厳しく監督されており、効率よく業務をこなす必要がある。しかし、自らの裁量によって労働時間をコントロールできるメリットもあり、働き方が重要な環境である。

仕事のメリハリで忙しい時は残業しても
仕事終わらす
ゆとりが取れる時は定時で終わり
繁忙期は忙しい時もあったが
みんなで協力し合い仕事が楽しく感じた
繁忙期過ぎ早く終われるように指示有り
仕事割り当てで確認しながらスケジュール
決めてみんなが早く帰る様に考えてくれて
よかった

残業時間も労働基準も厳しい時代で
みんなで仕事割り当て定時で終わり帰り
残作業があれはみんなで手伝って早く終わらせて助けて終わる次の日に押さない
など助け合いが出来て気持ちが良い職場雰囲気
もギクシャクしないのがすごく良い職場です
時には指導も厳しい時も有るが今後に活かしていきたいと思います

勤務時間は店舗によってまちまち
9時開店の店舗もあればもう少し遅い店舗もある
拘束時間は休憩込み9時間が基本
月の残業時間は20時間まで
土日祝は基本残業
平日も30~1時間は残業が付くことが多く、月末になると調整しないとならないことが多い
基本定時で上がりたい人にはお勧めしない
仕事の特性上休日にも連絡が来ることがあるのでそれは理解しておく必要がある
一応GW休暇や夏季休暇、年末年始休暇のようなものは取ることはできるが、基本店舗はほぼ毎日営業しているので時期やタイミングはずらして取得することになる場合が多い
年間で取得しなければならない有給を含めた年間休日数なので、実際は120日の公休はなく、改善してもらえるならより高待遇になるので、ある意味伸びしろともいえる

20時間の残業を超えそうだと本部よりメールが来ます。また所定の時間を超えた場合は残業の申請が必要です。
打刻している時間通りの勤務実態であるかは店次第ですが、基本的に無打刻で休日出勤や残業をしていても責任者は指導しないことが多いと思います。

本部は様々な働き方が認められています。
店舗は特にリモートワークなどは出来ないので特段様々な働き方はありませんが、小さな子供がいる方の時短勤務などは認められていますので一般的な会社と大きく乖離はありません。

休みは希望日どおり取りやすい
他のメンバーと休みが被ったりスケジュールによってはちょっとヒマだったりやたら忙しかったりで人数の差が日により違うのでそれで残業になることも多いと思う
上手く仕事量と人数が平均化できればもっと働きやすくなると思う